ライクグループ、総合職の初任給を30万円に引き上げ 社員の生活水準向上・採用活動における競争力強化

 ライクでは、ライクグループの総合職の初任給について2026年4月1日より30万円に引き上げ、また、ライクの子会社で、子育て支援サービス事業を営むライクキッズ株式会社(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:岡本 泰彦、以下 ライクキッズ)は、2025年4月1日より、ミライクル保育士(総合職保育士)の初任給を最大31万1,000円へ引き上げることを決定しましたので、お知らせいたします。

 社員の生活水準向上・採用活動における競争力強化のため、この度、ライクグループの総合職の初任給を30万円に引き上げることが決定しました。ライクグループの総合職は、ライクの他、子育て支援サービス事業を展開するライクキッズ、総合人材サービス事業を展開するライクスタッフィング株式会社(東京本社:東京都渋谷区、代表取締役社長 宮郷 剛士)でそれぞれ採用されます。ライクグループでは、 “人”を軸に、「保育」「人材」「介護」の3事業を展開し、「...planning the Future 〜人を活かし、未来を創造する〜」という理念のもと、さらなる事業の拡大を目指しています。

<ライクグループ(総合職)初任給>

改定前

改定後

引き上げ額

270,000円

300,000円

30,000円

※2026年4月1日以降入社の大学・大学院卒の方が対象です。

▽ライクグループ採用ページ
https://www.like-gr.co.jp/recruit/guideline.html

 また、ライクグループは、日本生命保険相互会社をはじめとする6社と連携し、保育業界全体の労働環境改善、持続性向上、さらなる発展を目指す「保育イノベーションコンソーシアム」を2025年3月に発足しました。この取り組みの一環として、ライクキッズでは保育士の処遇改善を強化し、より働きやすい環境を整備することで、優秀な人材の確保・定着を図るため、新卒社員の初任給を引き上げることを決定しました。

・「保育イノベーションコンソーシアム」についてのプレスリリースhttps://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000206.000031395.html

<ミライクル保育士(総合職保育士)初任給>

改定前

改定後

引き上げ額

265,000円~286,000円

290,000円~311,000円

25,000円

<保育士(東京都・四大)初任給>

改定前

改定後

引き上げ額

253,000円~269,000円

278,000円~294,000円

25,000円

※2025年4月1日以降入社の方が対象です。
※勤務地により変動いたします。
※その他の栄養士は25,000円、指導員は10,000円初任給を引き上げます。
※借り上げ社宅制度の条件を満たす場合、自己負担10,000円で社宅をご利用いただけます。

▽ライクキッズ採用ページ
https://www.like-gr.co.jp/recruit-hoiku/recruit.html

■ミライクル保育士(総合職保育士)について

 ライクキッズが運営する様々な保育施設を定期的に異動し、管理職候補としてキャリアを形成します。認可保育園、事業所内保育所、学童など、様々な経験を積むことが可能です。早期から主任や園長を目指したい方、保育経験を活かして本社総合職にキャリアチェンジしたい方にお勧めです。
 「ミライクル保育士」という名称は、「未来が広がる」と社名の「ライク」を掛け合わせたものです。ライクキッズでステップアップし、将来の夢や希望が広がる、そんな願いが込められています。